我市组织五好村（社区）关工委评审
戴正春主任一行在三茅街道民主村关工委评估
戴正春主任一行在八桥镇红旗村关工委评估
（2022年1月19日朱华庆报道）2021年12月下旬以来，在戴正春主任的带领下，扬中市关工委评审组对申报“全市五好村（社区）关工委”的13个村（社区）关工委进行了评审，进一步推进了基层关工委工作。
市关工委主任戴正春高度重视五好村（社区）关工委争创活动，先后多次深入基层调研，指导争创工作。对这次评审工作，戴主任要求评审组深入把握评审细则，认真了解争创情况，公正公平考核打分。要求各地抓住争创契机，打造关工委基层组织建设新典型，全面推进村（社区）关工委建设上台阶，进一步服务好青少年健康成长。
自2020年以来，市关工委先后印发《关于开展五好村（社区）关工委评选活动的通知》（扬关【2020年】6号）《关于印发〈扬中市五好村（社区）关工委评审细则〉的通知》（扬关【2021年】3号）和《扬中市五好村（社区）关工委评审表》，具体指导各地开展五好村（社区）关工委争创活动。一年多来，各地积极发动，深入组织，对标找差，加强整改，关工委建设面貌焕然一新。党建带关建进一步落细落实，不仅落实在组织上，党委书记兼任关工委主任，明确在职同志协助关工委工作，还落实在机制、行动上，各地把关工委工作全面纳入村（社区）党建和精神文明建设之中，做到有会议、有记录、有活动、有考核、有成效。关工委领导班子进一步增强，全市同时具有管理能力强的老干部和教育能力强的老教师担任关工委常务主任或辅导站长的“双强”领导班子占到2/3以上，较去年增加了1倍。辅导站“一场六室”等硬件达标率明显提升，五老队伍进一步壮大，老干部、老教师占到60%以上。校外教育辅导站辅导力量进一步提升，通过站校结合、站企结合等措施广泛凝聚社会力量，常年到站活动辅导员达1000多名，其中来自青少年身边的优秀党员、道德模范等先进典型和具有专业知识技能的在职教师、司法干警、心理咨询师等为高质量的辅导活动奠定了坚实的基础。
这次在17个村（社区）关工委申报的基础上，对其中的13家进行了评审。通过看现场、听汇报、查台账，评审组对照评审表逐一考核打分，并当面交流评审情况，提出整改意见。将在明年市关工委成立30周年纪念表彰会上对评审通过的首批五好村（社区）关工委进行命名表彰。